珠海市總工會(huì)主要職責(zé)：一、根據(jù)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和工運(yùn)方針，圍繞全市工作大局及省總工會(huì)的工作部署，研究制訂全市工會(huì)工作的指導(dǎo)方針、任務(wù)并組織實(shí)施，貫徹執(zhí)行市工會(huì)代表大會(huì)的決議。二、依照法律和《中國工會(huì)章程》，組織和指導(dǎo)全市各級(jí)工會(huì)堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針，進(jìn)一步突出和履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)。三、對(duì)有關(guān)職工合法權(quán)益的重大問題進(jìn)行調(diào)查研究，向市委、市政府及省總工會(huì)反映職工群眾的思想、愿望及要求，提出意見和建議；參與涉及職工切身利益的政策、措施、制度的制定和法規(guī)草案的擬定；參與職工重大傷亡事故的調(diào)查處理。四、研究確定全市工會(huì)組織體系，指導(dǎo)建立基層工會(huì)組織，制定工會(huì)干部培訓(xùn)規(guī)劃，負(fù)責(zé)基層工會(huì)干部的培訓(xùn)工作。五、負(fù)責(zé)職工的來信來訪工作，依法協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系；協(xié)助有關(guān)部門做好職工生活福利、社會(huì)保障和再就業(yè)工作；指導(dǎo)基層工會(huì)建立平等協(xié)商、集體合同制度和職工代表大會(huì)制度，維護(hù)職工合法權(quán)益。六、調(diào)查研究職工勞動(dòng)安全健康和勞動(dòng)保護(hù)工作狀況，發(fā)揮監(jiān)督、指導(dǎo)和服務(wù)作用；指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)的工作；指導(dǎo)、組織職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)革新、合理化建議、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)；協(xié)助政府做好各級(jí)勞模、先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者及先進(jìn)集體的評(píng)選表彰工作。七、負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和工會(huì)資產(chǎn)的管理、審查、審計(jì)工作；研究制定工會(huì)組織舉辦職工勞動(dòng)福利事業(yè)的有關(guān)制度和規(guī)定；負(fù)責(zé)對(duì)工會(huì)舉辦的職工勞動(dòng)福利事業(yè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。八、承辦市委、市政府和省總工會(huì)交辦的其他任務(wù)。